Die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben bedeutet für Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer Entlastung und Unterstützung. Mit der erneuten Zertifizierung „audit berufundfamilie“ im Dezember 2019 zeigt sich die DBU als verantwortungsbewusster Arbeitgeber.
Arbeitgeber, die sich dem Audit stellen, erarbeiten passgenaue und bedarfsgerechte Maßnahmen und Zielvereinbarungen, beispielsweise zur Arbeitszeit und Arbeitsorganisation sowie zur Personalentwicklung und zum Service für Familien. Anschließend entscheidet ein unabhängiges Kuratorium mit Vertreterinnen und Vertretern aus Wirtschaft, Wissenschaft, Politik und Verbänden über die Erteilung beziehungsweise Bestätigung des Zertifikats.
